Fresh Graduate, Ini 4 Tanda HRD Tidak Terkesan saat Wawancara Anda

Dalam proses melamar kerja, saat-saat wawancara kerja dan menunggu hasilnya kerap amat mendebarkan.

Fresh Graduate, Ini 4 Tanda HRD Tidak Terkesan saat Wawancara Anda
net
Ilustrasi 

TRIBUNBATAM.id - Dalam proses melamar kerja, saat-saatwawancara kerja dan menunggu hasilnya kerap amat mendebarkan.

Sambil menunggu, Anda harus tahu ada banyak maksud yang dikatakan HRDpada saat interview meskipun kata-kata yang diucapkan membuat Anda berharap. Ketauhilah, HRD dilatih untuk memastikan kata-kata dan tindakannya tidak menunjukkan segala jenis bias pribadi.

Jadi, mungkin saja kata-kata positif yang diucapkan bermaksud lain. Ini saatnya Anda memecahkan kode HRD yang artinya samar-samar.

Karena memahami apa yang sebenarnya dimaksudkan HRD dapat membantu Anda mempersiapkan diri secara mental untuk yang terbaik maupun yang terburuk. Yang lebih penting, Anda akan tahu kapan saatnya Anda mulai mencari peluang lain.

Dikutip dari CNBC, Jumat (9/8/2019), berikut beberapa hal paling umum yang dikatakan HRD jika tidak terkesan dengan wawancara Anda.

Ke Malaysia, Mahathir Mohamad Sopiri Jokowi Menuju Kediamannya Seri Perdana

Penggunanya 1.500 Orang Per Hari, Kecilin.id Bisa Kompres Database dan Gambar

PNS 4.0 Tak Lagi Harus ke Kantor dan Dapat Single Salary

Harga Emas Antam Turun Tipis ke Rp 752.000 Per Gram Setelah Melonjak Tinggi

1. Kami akan menghubungi Anda

Jika HRD mengatakan "Kami akan menghubungi Anda," mungkin HRD merasa tidak tertarik dengan wawancara Anda. Jika HRD merasa Anda tidak cocok untuk peran itu, mereka akan membuat tanggapan sesingkat mungkin.

Kadang-kadang, bila HRD telah melontarkan kata-kata seperti itu, Anda mungkin tidak mendapat kabar sama sekali dari mereka bahkan setelah posisi diisi.

Namun, hal itu tergantung pilihan kata yang mereka lontarkan. Kata-kata seperti "Saya akan segera menghubungi Anda," menunjukkan lebih banyak janji.

2. Saya tidak ingin mengambil terlalu banyak waktu Anda

Secara umum, wawancara tatap muka berlangsung sekitar 45 menit atau lebih, jadi itu pertanda buruk jika pertemuan Anda dijadwalkan selama satu jam tetapi dipotong pendek.

Namun, jangan cepat menyerah jika ini terjadi. Anda mungkin mendapat manfaat jika meningkatkannya dan berupaya lebih banyak menunjukkan keterampilan Anda selama wawancara.

3. Kami memiliki beberapa kandidat lagi untuk disaring, jadi kami akan memperbarui Anda ketika proses berlangsung

Halaman
12
Editor: Rio Batubara
Sumber: Kompas.com
Ikuti kami di
KOMENTAR

BERITA TERKINI

© 2019 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved