LOWONGAN KERJA BATAM
Cara Membuat CV yang Menarik di Mata HRD, Tak Perlu Bertele-tele
Cara membuat CV tak bisa sembarangan karena menentukan perusahaan untuk memproses lamaran Anda, termasuk saat mendapat informasi lowongan kerja batam
TRIBUNBATAN,id - Setiap orang butuh pekerjaan untuk memenuhi kebutuhannya hidupnya sehari-hari.
Ada yang bekerja secara mandiri dengan membuka usaha atau berwirausaha, bekerja pada orang lain atau perusahaan.
Jika Anda berniat bekerja di perusahaan, ketika proses melamar pekerjaan tentu saja membutuhkan CV atau curriculum vitae.
Curriculum Vitae merupakan hal yang sangat vital dalam proses melamar pekerjaan.
Cara membuat CV tak bisa sembarangan karena menentukan perusahaan untuk memproses lamaran Anda. Lalu bagaimana cara buat CV yang menarik?
Pakar Career Development, Audi Lumbantoruan, mengungkapkan cara bikin CV yang menarik adalah tidak terlalu menjual diri atau memberikan kesan yang berlebihan.
Baca juga: 5 Insentif Pajak yang Diperpanjang Menkeu hingga Akhir Tahun 2021
"Ketika mau lamar kerja, cara membuat CV jangan terlalu banyak menjual diri. Misalnya fokus saja pada konteks pendidikan terakhir, pengalaman, jual apa saja keberhasilan yang sudah dilakukan selama ini, dan informasi penting lainnya," jelas Audi kepada Kompas.com.
Menurut dia, cara buat CV yang menarik juga tidak boleh bertele-tele. Apalagi sampai tiga halaman atau lebih.
Dua halaman CV pun dianggap sudah cukup banyak.
Baca juga: Harga Emas Antam Stagnan di Rp 932.000 per Gram pada Jumat (25/6)
Head of People and Organization Capability Development Division Siloam Hospital ini menyarankan pelamar kerja membuat CV cukup dengan 1 halaman saja.
"Catatan lagi, cara buat CV kalau bisa tak boleh lebih dari tiga halaman," tutur Audi.
Secara umum di Tanah Air, ada dua jenis CV yang sering digunakan pelamar kerja, yaitu CV dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris.
Banyak pula pelamar yang biasanya menyiapkan CV dalam dua versi bahasa tersebut.
Meski tak serupa dalam bahasa, sebenarnya tidak ada perbedaan terlalu besar pada cara dan informasi yang diberikan di CV yang menarik, baik dalam Bahasa Indonesia maupun versi Inggris.
Banyak anggapan, kalau CV berbahasa Inggris memiliki poin plus dan lebih dipertimbangkan perusahaan. Ia mengakui memang banyak perusahaan yang melihat nilai lebih pada cara membuat CV yang disajikan dalam Bahasa Inggris.