Informasi Lengkap Pengumuman Hasil Assessment Tata Nilai Rekrutmen Bersama BUMN Hari Ini 2 Mei
Informasi lengkap pengumuman hasil assessment Tata Nilai dalam Rekrutmen Bersama BUMN diumumkan hari ini pada 2 Mei 2019.
lihat foto
PT Pelabuhan Indonesia III (Persero)
PT Bina Karya (Persero)
PT Indah Karya (Persero)
PT Sarinah (Persero)
PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero)
PT Pos Indonesia (Persero)
PT Semen Baturaja (Persero) Tbk
PT Tambang Batubara Bukit Asam (Persero) Tbk
PT Timah (Persero) Tbk
PT Balai Pustaka (Persero)
Simak disini untuk gaji pegawai PT Balai Pustaka. Klik disini
Perum Lembaga Kantor Berita Nasional Antara
PT Indonesia Asahan Aluminium (Persero)
PT Krakatau Steel (Persero) Tbk
PT Boma Bisma Indra (Persero)
PT Industri Nuklir Indonesia (Persero)
PT Industri Telekomunikasi Indonesia (Persero)
PT Pindad (Persero)
PT Dahana (Persero)
PT Dirgantara Indonesia (Persero)
PT Hotel Indonesia Natour (Persero)
PT Energy Management Indonesia (Persero)
PT Perusahaan Listrik Negara (Persero)
Gaji pengawai PLN bagi lulusan S1 yang baru lulus atau fresh graduate pada tahun 2018 bisa mencapai Rp 5,7 juta per bulan.
Untuk menjadi karyawan tetap butuh waktu atau harus menjalani masa percobaan selama 6 atau 12 bulan.
Perum Jasa Tirta I Perum Jasa Tirta II
PT Kawasan Industri Medan (Persero)
PT Kawasan Industri Wijayakusuma (Persero)
PT Kawasan Berikat Nusantara (Persero)
PT Kawasan Industri Makassar (Persero)
PT Surabaya Industrial Estate Rungkut
PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung
PT Perikanan Nusantara (Persero) Perum Perhutani
PT Pupuk Indonesia (Persero) Perum Bulog
PT BioFarma (Persero)
PT Indofarma (Persero) Tbk. (*)
Jika kamu dinyatakan lolos, masih ada beberapa tahap yang harus kamu lalui.
Tahap 1 - Pendaftaran dan Seleksi Awal
Para peserta dapat membuat akun pendaftaran, memasukkan biodata pribadi, dan mengunggah sejumlah dokumen pendukung pada laman https://rekrutbersama.fhcibumn.com .
Setelah melakukan pendaftaran, peserta akan diarahkan ke halaman kartu peserta dan melakukan tes Seleksi Awal.
Tahap 2 - Seleksi Kemampuan Dasar
Sebelum melakukan psikotes, peserta harus memilih tiga posisi/BUMN. Pilih sesuai dengan minat dan bakatmu!
Tentukan prioritas dan lakukan pertimbangan yang matang!
Setelah lolos dari proses pendaftaran dan seleksi awal. peserta akan melakukan tes kemampuan dasar/VNS Test (Verbal, Numerical & Spatial) atau lebih dikenal dengan nama Psikotes Kognitif dan dilakukan secara online.
Tahap 3 - Seleksi BUMN
Setelah melewati Seleksi Kemampuan Dasar, para peserta akan diseleksi oleh BUMN masing-masing.
Minimal ada tiga sub tahapan seleksi BUMN:
1. Tes kemampuan sesuai posisi pilihan
2. Interview manajemen
3. Tes kesehatan
Setiap hasil test yang dilakukan di setiap tahapan akan diumumkan melalui website
rekrutbersama.fhcibumn.com dan dikirimkan ke e-mail yang telah didaftarkan.
Batasan Usia Pelamar
Ternyata ada batasan usia pelamar berdasarkan jenjang pendidikan.
Berikut ini batasan usia yang telah ditetapkan bagi pelamar sesuai jenjang pendidikannya.
SLTA/SMK/Sederajat
Batas usia maksimal 22 tahun
Diploma/Sederajat
Batas usia maksimal 25 tahun
Strata 1 (S1)
Batas usia maksimal 28 tahun
Strata 2 (S2)
Batas usia maksimal 33 tahun
Disabilitas (SLTA/Diploma/Sarjana)
Batas usia maksimal 45 tahun (*)
Artikel ini telah tayang di tribunkaltim.co dengan judul Hasil Assessment Tata Nilai Rekrutmen Bersama BUMN Diumumkan Hari Ini 2 Mei, Cek di Link Ini, http://kaltim.tribunnews.com/2019/05/02/hasil-assessment-tata-nilai-rekrutmen-bersama-bumn-diumumkan-hari-ini-2-mei-cek-di-link-ini?page=all.
Penulis: Doan Ebenezer Pardede
Editor: Amalia Husnul Arofiati
