JOB FAIR DI BATAM

Disnaker Catat 17 Ribu Pencari Kerja di Batam hingga Juli 2025, Job Fair Jadi Solusi?

Hingga Juli 2025, Disnaker Batam mencatat sedikitnya 17 ribu pencari kerja (pencaker) di Batam. Jumlah ini bisa meningkat pada akhir 2025

Penulis: Pertanian Sitanggang | Editor: Dewi Haryati
Ian Sitanggang
JOB FAIR - Peserta Job Fair 2025 yang akan mengikuti tes pada sesi pertama d ihari pertama Job Fair di Kampus UPB Tembesi, Kota Batam, Provinsi Kepri, Selasa (5/8/2025). 

BATAM, TRIBUNBATAM.id - Hingga Juli 2025, Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Batam mencatat sedikitnya 17 ribu pencari kerja (pencaker) telah terdata. 

Jumlah pencari kerja di Batam ini diperkirakan akan meningkat menjadi 21 ribu orang hingga akhir Desember 2025.

Hal tersebut disampaikan oleh Plt Kepala Disnaker Batam, Nurul Iswahyuni, di sela-sela kegiatan Job Fair Batam 2025.

“Kami terus berkoordinasi dengan perusahaan-perusahaan agar mereka memberikan data tenaga kerja yang sudah mereka rekrut. Ini untuk memastikan pencaker yang sudah terserap bisa tercatat dengan baik,” kata Nurul, Selasa (5/8/2025).

Baca juga: Job Fair Batam, Amsakar Minta Perusahaan Prioritaskan Rekrut Pencaker Lokal 20 Persen

Menurutnya, angka pencaker tahun ini menunjukkan penurunan yang signifikan dibanding tahun sebelumnya. 

Pada 2024, jumlah pencaker di Batam mencapai 24 ribu orang, sementara lowongan kerja yang tersedia hanya sekitar 17 ribu, meninggalkan sekitar 7 ribu orang belum terserap ke dunia kerja.

Nurul optimistis gelaran Job Fair 2025 bisa menjadi solusi untuk mengurai angka pengangguran di Batam, tidak hanya bagi warga Batam, tetapi juga pencari kerja dari luar daerah.

“Kami akan terus menggandeng perusahaan untuk menyelenggarakan job fair rutin, sebagai salah satu langkah strategis menekan jumlah pencaker di Batam,” kata Nurul.

Disnaker juga mendorong perusahaan agar lebih aktif memanfaatkan aplikasi Simnaker, guna melakukan pendataan dan sinkronisasi tenaga kerja secara digital. 

Dengan begitu, pengelolaan data ketenagakerjaan akan semakin efektif dan transparan.

“Dari aplikasi tersebut, kami bisa memetakan kebutuhan dan penempatan tenaga kerja dengan lebih tepat,” kata Nurul. (Tribunbatam.id/Pertanian Sitanggang)

Sumber: Tribun Batam
Berita Terkait
  • Ikuti kami di
    AA

    Berita Terkini

    © 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
    All Right Reserved